为企业招聘白领“零工”并配备管家Ease获50万美元种子轮
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  Ease是一家位于Milwaukee的白领类零工求职平台,能够为企业寻找网站设计和搜索引擎优化等领域的专业人士。零工求职平台一般提供短期就业机会,如为调酒师和其他酒店工作人员在当地机构求职的平台SnapShyft,而Ease主要提供持续六个月或更长时间项目的就业机会。

  企业可以在平台上查看求职者提供的技能、经验和其他资格信息;求职者需要与平台签约,可以在平台上查看雇主团队信息、详细的项目时间表、关键任务、由谁负责以及其他参与人员等信息。项目结束后,双方可以互相评价,其他用户则可自由查看。

  企业用户每月需支付500美元服务费用和雇佣薪资(一般为2500美元至10000美元)给Ease,而求职者需要为特定服务进行付费,且Ease会对企业支付的雇佣薪资进行抽佣。Ease还会为每月支付2500美元以上雇佣薪资的企业用户配备一名“管家”,作为雇主与员工之间的沟通桥梁。

  创始人Nate Harris表示,同样是开放的双边市场,Ease的管家服务能够把控雇主和求职者的质量,而Fiverr和Upwork这类流行的零工求职平台并没有这一环节。

  Gig经济(零工经济)能够有效配置闲散资源和非常规需求,但零工和众包员工不得不面临一个问题——无法享受公司员工相同的福利和待遇。Ease计划与保险公司或其他组织合作,从而为签约求职者提供医疗保险和商业保险等保障服务。

  许多成功的Gig经济公司得益于他们建立的双边市场,如Uber,Lyft和Airbnb。目前Ease有1000多名零工用户,已经与大约30家企业合作,其中大约有十几家正在使用这项招聘服务。

  Harris称,Ease 4月份营收为20,583美元,毛利为9,583美元,利润率接近47%,目标是保持在40%到50%左右。该公司预计其2018年总营收将超过71万美元。